No artigo anterior eu trouxe alguns segredinhos para se ter sucesso ao empreender.
Aí prometi trazer as qualidades desejáveis para um bom empreendedor.
Então vamos lá!
Não vou tratar hoje daquelas habilidades aprendidas na sala de aula, em livros ou apostilas (as chamadas Hard Skills) que são as habilidades técnicas que apresentamos em nosso currículo.
Por exemplo, se você é um empreendedor com habilidades na área financeira, esta é uma hard skill que você possui.
Algumas pessoas, ao pensar em empreender, focam nestas habilidades “técnicas” e acham que já estão aptas a montar um negócio, a gerir uma equipe, a fidelizar clientes e enfim, ter sucesso!
Então, segura esta: ser um especialista em sua área somente, não garante sucesso no caminho do empreendedorismo!
O mercado requer hoje, outro tipo de habilidade que anda junto com esta aí que acabamos de citar. São as chamadas habilidades sociais ou comportamentais importantíssimas, e que algumas pessoas nem sabem que existem.
São as Soft Skills, que estão no campo das inteligências emocionais e relacionais.
Elas são os atributos pessoais que se refletem na forma como nos comunicamos com as pessoas, como trabalhamos em equipe, como lidamos com problemas e conflitos, como lideramos nossos subordinados, nossa forma de pensar, se positiva ou negativa e muito mais.
Hoje eu escolhi três habilidades soft para descrever para você e provocar uma reflexão:
1. VERSATILIDADE
Quando estamos empreendendo precisamos conhecer, entender a atuar nos mais diversos aspectos do nosso negócio! Mesmo não sendo uma área na qual dominamos, temos que entender, estudar e tomar decisões. Quando atuamos como empregado em uma empresa não desenvolvemos muito esta habilidade, porque temos uma função certa e determinada para desempenhar.
2. PERSISTÊNCIA
Ao empreender estamos sujeitos a erros e acertos. Estamos sujeitos a decisões que geram lucros e outras nem tanto, portanto, é preciso persistir quando algo dá errado, e entender que faz parte desta arte, os dias da caça.
3. SENSO DE URGÊNCIA
Atualmente, o que mais se comenta é a velocidade das mudanças no mundo do negócios. Se você quer empreender, deve chegar na frente, e não ficar parado esperando alguém ou alguma coisa te convocar para agir.
E poderíamos citar muitas outras, como equilíbrio emocional, adaptabilidade e boa comunicação.
Então está certo, mas como fazer para desenvolver estas habilidades?
Em primeiro lugar, busque se conhecer, para identificar as soft skills que você já possui, e quais precisa desenvolver. Conte também com o feedback de pessoas com as quais trabalha, ou mesmo familiares e amigos. Troque ideias sobre seu desempenho neste ou naquele episódio. Aí, após identificar seus pontos fracos, fique atento a eles.
Procure modificar de forma consciente esta forma de agir e empreenda com muito sucesso!
Qualidades Desejáveis para um bom Empreendedor por Ana Ceres
Tags:desenvolvimento pessoal, empreendedorismo
No artigo anterior eu trouxe alguns segredinhos para se ter sucesso ao empreender.
Aí prometi trazer as qualidades desejáveis para um bom empreendedor.
Então vamos lá!
Não vou tratar hoje daquelas habilidades aprendidas na sala de aula, em livros ou apostilas (as chamadas Hard Skills) que são as habilidades técnicas que apresentamos em nosso currículo.
Por exemplo, se você é um empreendedor com habilidades na área financeira, esta é uma hard skill que você possui.
Algumas pessoas, ao pensar em empreender, focam nestas habilidades “técnicas” e acham que já estão aptas a montar um negócio, a gerir uma equipe, a fidelizar clientes e enfim, ter sucesso!
Então, segura esta: ser um especialista em sua área somente, não garante sucesso no caminho do empreendedorismo!
O mercado requer hoje, outro tipo de habilidade que anda junto com esta aí que acabamos de citar. São as chamadas habilidades sociais ou comportamentais importantíssimas, e que algumas pessoas nem sabem que existem.
São as Soft Skills, que estão no campo das inteligências emocionais e relacionais.
Elas são os atributos pessoais que se refletem na forma como nos comunicamos com as pessoas, como trabalhamos em equipe, como lidamos com problemas e conflitos, como lideramos nossos subordinados, nossa forma de pensar, se positiva ou negativa e muito mais.
Hoje eu escolhi três habilidades soft para descrever para você e provocar uma reflexão:
1. VERSATILIDADE
Quando estamos empreendendo precisamos conhecer, entender a atuar nos mais diversos aspectos do nosso negócio! Mesmo não sendo uma área na qual dominamos, temos que entender, estudar e tomar decisões. Quando atuamos como empregado em uma empresa não desenvolvemos muito esta habilidade, porque temos uma função certa e determinada para desempenhar.
2. PERSISTÊNCIA
Ao empreender estamos sujeitos a erros e acertos. Estamos sujeitos a decisões que geram lucros e outras nem tanto, portanto, é preciso persistir quando algo dá errado, e entender que faz parte desta arte, os dias da caça.
3. SENSO DE URGÊNCIA
Atualmente, o que mais se comenta é a velocidade das mudanças no mundo do negócios. Se você quer empreender, deve chegar na frente, e não ficar parado esperando alguém ou alguma coisa te convocar para agir.
E poderíamos citar muitas outras, como equilíbrio emocional, adaptabilidade e boa comunicação.
Então está certo, mas como fazer para desenvolver estas habilidades?
Em primeiro lugar, busque se conhecer, para identificar as soft skills que você já possui, e quais precisa desenvolver. Conte também com o feedback de pessoas com as quais trabalha, ou mesmo familiares e amigos. Troque ideias sobre seu desempenho neste ou naquele episódio. Aí, após identificar seus pontos fracos, fique atento a eles.
Procure modificar de forma consciente esta forma de agir e empreenda com muito sucesso!